| Utvalg: | Arbeidsmiljøutvalg |
|---|---|
| Dato: | 04.02.2020 13:00 - 15:00 |
| Møtested: | Formannskapssalen |
| Status: | Møtet er ferdig protokollert |
Godkjenning av møteprotokoll
(Hoveddokument, 202KB)
Møteprotokollene godkjennes som de foreligger.
Kommunedirektørens innstilling enstemmig vedtatt.
Valg av leder og nestleder til AMU
(Hoveddokument, 272KB)
Leder for AMU 2020-2021: Frank Johnsen(Sp)
Nestleder for AMU 2020-2021: Lena Hamnes(Ap)
Lena Hamnes(Ap) foreslo Frank Johnsen(Sp) som leder.
Frank Johnsen(Sp) foreslo Lena Hamnes(Ap) som nestleder.
Begge enstemmig valgt.
Årsrapport AMU 2019
(Hoveddokument, 302KB)
Arbeidsmiljøutvalget godkjenner årsrapporten for 2019 slik den foreligger og rettelse som ovenfor.
Rettelse i saksfremlegg: Vara for arbeidstakerrepresentant utdanningsforbundet er Erna Ravn.
Kommunalsjefens innstilling enstemmig vedtatt.
Turnus Svolvær omsorgssenter med eller uten 2 ekstra helger
(Hoveddokument, 397KB)
Avvik fra nattvakter på Svolvær omsorgssenter i perioden 01
(Vedlegg, 200KB)
Bemanningsplan svoms
(Vedlegg, 402KB)
Møte med HMS gruppe 03.06.2019
(Vedlegg, 208KB)
oversikt over årsverk på Svoms pr. 01.11.19
(Vedlegg, 354KB)
Referat fra dialogmøte angående turnusutredning jf Juli 18
(Vedlegg, 372KB)
Referat fra møte ang. turnus 04.12.2019
(Vedlegg, 309KB)
Referat fra turnusmøte Svolvær omsorgssenter februar 19
(Vedlegg, 313KB)
ROS Analyse - MAL 17.10.19 2
(Vedlegg, 307KB)
Svar til NSF angående forslag til turnusavtale
(Vedlegg, 122KB)
Tilbakemelding Fag.
(Vedlegg, 706KB)
Tilbakemelding fra fagforbundet
(Vedlegg, 414KB)
Tilføininger fra NSF
(Vedlegg, 396KB)
Årsverk Svoms pr. 13.08.19
(Vedlegg, 184KB)
Amu skal vurdere helse- og velferdsaspekter ved arbeidstidsordninger. Dette forslag på endringen i turnus synes å være akseptabel i forhold til dette.
Før saken endelig vedtas i PSU skal det gjennomføres et drøftingsmøte melleom tillitsvalgte og verneombud ved Svoms og Hjemmetjenesten sone 2.
Saken gås gjennom av kommunalsjef helse: Mette Nygård.
Frank Johnsen(Sp) fremmet følgende forslag:
Før saken endelig vedtas i PSU skal det gjennomføres et drøftingsmøte melleom tillitsvalgte og verneombud ved Svoms og Hjemmetjenesten sone 2.
Eivind Holst(H) fremmet følgende forslag til vedtak:
Amu skal vurdere helse- og velferdsaspekter ved arbeidstidsordninger. Dette forslag på endringen i turnus synes å være akseptabel i forhold til dette.
Forslag fra Johnsen og Holst enstemmig vedtatt.
Velferdsteknologiske tiltak i hjemmetjenesten
(Hoveddokument, 379KB)
De tiltak som gjøres i hjemmetjenesten er viktig for å kunne utvikle tjenesten på en god måte. Samtidig er det viktig å fremheve at slik registrering ikke skal gå på bekostning av personvernet hverken for ansatte eller brukere/pasienter.
Tiltak med kartlegging / registrering av tidsbruk og arbeidsoppgaver i hjemmetjenesten benyttes i begrenset omfang i perioder. AMU orienteres om resultat og eventuelle konsekvenser av kartlegging.
Lena Hamnes(Ap) fremmet følgende tilleggsforslag:
Tiltak med kartlegging / registrering av tidsbruk og arbeidsoppgaver i hjemmetjenesten benyttes i begrenset omfang i perioder. AMU orienteres om resultat og eventuelle konsekvenser av kartlegging.
Kommunedirektørens innstilling med tillegg fra Hamnes(Ap) enstemmig vedtatt
Situasjonen for spesiell pasientgruppe
(Hoveddokument, 202KB)
AMU tar den muntlige orienteringen om de tiltak som er iverksatt ved SVOMS til orientering.
Møtet lukkes i hht kommunelovens § 11-5 3.ledd bokstav a, under orienteringen.
Kommunalsjef helse: Mette Nygård orienterte om saken.
Kommunalsjefens innstilling enstemmig vedtatt.
Restrukturering av NAV og IKT i Lofoten
(Hoveddokument, 292KB)
19.11.26.Prosjektplan TO Lofoten MASTER
(Vedlegg, 1MB)
Saken utsettes.
Lena Hamnes(Ap) fremmet forslag om usettelse av saken. Utsettelse vedtatt mot 4 st(Frank Johnsen, Eivind Holst, Veslemøy Drangevåg, Tommy Stensvik)
Sykefravær Vågan kommune 2019
(Hoveddokument, 363KB)
Legemeldt fravær Vågan kommune utvikling
(Vedlegg, 415KB)
Arbeidsmiljøutvalget tar redegjørelse om sykefraværet for 2019, tiltak som har vært gjennomført, og plan for det videre nærværsarbeidet til orientering.
Kommunedirektørens innstilling enstemmg vedtatt.
| Politiker | Medlemstype | E-Post |
|---|---|---|
| Grete Bremnes | Ansatterepresentant | gre-bre@online.no |
| Aina Dahl | Ansatterepresentant | aina.dahl@vagan.kommune.no |
| Frank G. Johnsen | Arbeidsgiverrepresentant | frank.johnsen@vagan.kommune.no |
| Lena Amalie Hamnes | Arbeidsgiverrepresentant | lena.hamnes@gmail.com |
| Eivind Holst | Arbeidsgiverrepresentant | eivindholst@gmail.com |
| Tommy Stensvik | Arbeidsgiverrepresentant | tommy.stensvik@vagan.kommune.no |
| Veslemøy Drangevåg | Arbeidsgiverrepresentant | veslemoy.drangevag@vagan.kommune.no |
| Stig Arne Gundersen | Hovedverneombud | hovedverneombud@vagan.kommune.no |
| Reidun Elise Hansen | Vara ansatterepresentant | reidun.e.b.hansen@vagan.kommune.no |
| Lasse Nordby (Ikke møtt) | Ansatterepresentant | lasse.nordby@vagan.kommune.no |
| Kristin Elvelund (Ikke møtt) | Ansatterepresentant | kristin.elvelund@vagan.kommune.no |