| Utvalg: | Arbeidsmiljøutvalg |
|---|---|
| Dato: | 05.05.2023 10:00 - 12:00 |
| Møtested: | Formannskapssalen |
| Status: | Møtet er ferdig protokollert |
Godkjenning av møteprotokoll
(Hoveddokument, 54KB)
Protokoll - Arbeidsmiljøutvalg - 07.02.2023
(Vedlegg, 67KB)
Sykefravær Vågan kommune 1. kvartal 2023
(Hoveddokument, 114KB)
AMU tar redegjørelsen vedrørende sykefraværet for 1. kvartal 2023 for Vågan kommune til orientering.
Kommunalsjefens innstilling enstemmig vedtatt.
Spørsmål om rutiner for avviksmeldinger
(Hoveddokument, 105KB)
Overordnet rutine for forebygging- og håndtering av vold og trusler i forbindelse med arbeidet
(Vedlegg, 208KB)
AMU tar saken til orientering.
Kommunalsjef Nils I Langlete orienterte om saken.
Kommunalsjefens innstilling enstemmig vedtatt.
Avviksrapportering og rapportering vold og trusler 1. kvartal 2023
(Hoveddokument, 57KB)
avvik kvartal 1 2023
(Vedlegg, 184KB)
Rapport avvik Vold og Trusler med underkategorier kvartal 1 2023
(Vedlegg, 152KB)
Oversikt over rapporterte avvik vold og trusler samt oversikt over alle rapporterte avvik for første kvartal 2023 tas til orientering.
Kommunalsjefens innstilling enstemmig vedtatt.
Orientering om rekruttering
(Hoveddokument, 83KB)
Rekrutteringstiltak vedtatt desember 2018
(Vedlegg, 578KB)
AMU tar redegjørelsen vedrørende rekrutteringstiltak i Vågan kommune til orientering.
Videre tar arbeidsgiver sammen med de tillitsvalgte sikte på høsten 2023 å foreta en ny gjennomgang, vurdering og evt. revidering av den vedlagte rekrutteringsrapporten som ble vedtatt i 2018. Resultatet av dette arbeidet vil bli fremlagt til politisk behandling.
Kommunedirektørens innstilling med følgende tillegg ble enstemmig vedtatt:
Videre tar arbeidsgiver sammen med de tillitsvalgte sikte på høsten 2023 å foreta en ny gjennomgang, vurdering og evt. revidering av den vedlagte rekrutteringsrapporten som ble vedtatt i 2018. Resultatet av dette arbeidet vil bli fremlagt til politisk behandling.
Evaluering Lofoten Kulturhus KF og forslag ny organisering
(Hoveddokument, 504KB)
Styrevedtak eveluering Lofoten kulturhus KF
(Vedlegg, 61KB)
Budsjettvedtak KS 119 19
(Vedlegg, 671KB)
Egenevaluering av Lofoten kulturhus KF_4
(Vedlegg, 106KB)
Innspill fra de ansatte LKKF
(Vedlegg, 87KB)
Protokoll - Styret i Lofoten Kulturhus KF - 03.05.2023(653372)
(Vedlegg, 65KB)
Signert protokoll drøftingsmøte 04.03.23
(Vedlegg, 182KB)
AMU har ingen innsigelser til prosessen.
Kommunalsjef Torbjørn Ollestad orienterte om saken.
Amu ble enige om følgende fellesforslag: AMU har ingen innsigelser til prosessen.
| Politiker | Medlemstype | E-Post |
|---|---|---|
| Erna Ravn | Ansatterepresentant | erna.ravn@vagan.kommune.no |
| Truls Bjarttun | Ansatterepresentant | truls.bjarttun@vagan.kommune.no |
| Frank G. Johnsen | Arbeidsgiverrepresentant | frank.johnsen@vagan.kommune.no |
| Lena Amalie Hamnes | Arbeidsgiverrepresentant | lena.hamnes@gmail.com |
| Tommy Stensvik | Arbeidsgiverrepresentant | tommy.stensvik@vagan.kommune.no |
| Veslemøy Drangevåg | Arbeidsgiverrepresentant | veslemoy.drangevag@vagan.kommune.no |
| Stig Arne Gundersen | Hovedverneombud | hovedverneombud@vagan.kommune.no |
| Renè Skjønnås | Vara ansatterepresentant | rene.skjonnas@vagan.kommune.no |
| Kristin Elvelund (Ikke møtt) | Ansatterepresentant | kristin.elvelund@vagan.kommune.no |
| Joan Krogstad (Ikke møtt) | Ansatterepresentant | joan.purgard.krogstad@vagan.kommune.no |
| Eivind Holst (Ikke møtt) | Arbeidsgiverrepresentant | eivindholst@gmail.com |